BIP - CENTRUM INTEGRACJI MIĘDZYPOKOLENIOWEJ

Zarządzenie Nr  4/2021
Dyrektora Centrum Integracji Międzypokoleniowej
z dnia 9 marca 2021 roku

w sprawie: ustalenia czasu pracy Centrum Integracji Międzypokoleniowej w 2021 roku.

Na podstawie art. 33 ust. 3 ustawy z dnia 8 marca 1990 roku o samorządzie gminnym   (tj. Dz.U z 2020 r. poz. 713 z późn. zm.), w związku z art. 130 § 1 i § 2 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeksu pracy (t.j. Dz. U. z 2020 r. poz.1320 z późn. zm.) Dyrektor Centrum Integracji Międzypokoleniowej

zarządza:

§ 1.

 § 2.

Czas pracy pracowników Centrum Integracji Międzypokoleniowej pracujących w równoważnym systemie czasu pracy w niektórych miesiącach 2021 roku ustala się w następujący sposób:

1. W czerwcu 2021 roku nominalny czas pracy wynosi 168 godzin, a faktyczny wynikający z ilości godzin do przepracowania wynosi 166 godzin, w związku z powyższym w dniu 4 czerwca 2021 roku wymiar czasu pracy podwyższa się  do 8 godzin. Wymiar czasu pracy pracowników z indywidualnym równoważnym czasem pracy w dniu 4 czerwca podwyższa się  do 8 godzin.

2. We wrześniu 2021 roku nominalny czas pracy wynosi 176 godzin, a faktyczny wynikający z ilości godzin do przepracowania wynosi 178 godzin, w związku z powyższym w dniu 30 września 2021 roku  wymiar czasu pracy obniża się do 8 godzin. Wymiar czasu pracy pracowników z indywidualnym równoważnym czasem pracy w dniu 30 września 2021 roku obniża się do 8 godzin.

3. W październiku 2021 roku nominalny czas pracy wynosi 168 godzin, a faktyczny wynikający z ilości godzin do przepracowania wynosi 166 godzin, w związku z powyższym w dniu 1 października 2021 roku wymiar czasu pracy podwyższa się  do 8 godzin. Wymiar czasu pracy pracowników z indywidualnym równoważnym czasem pracy w dniu 1 października podwyższa się  o liczbę godzin o jaką pomniejszono wymiar czasu pracy w dniu 30 września 2021 roku.

4. W listopadzie 2021 roku nominalny czas pracy wynosi 160 godzin, a faktyczny wynikający z ilości godzin do przepracowania wynosi 158 godzin, w związku z powyższym w dniu 24 grudnia 2021 roku wymiar czasu pracy podwyższa się  do 8 godzin. Wymiar czasu pracy pracowników z indywidualnym równoważnym czasem pracy w dniu 24 grudnia 2021 roku podwyższa się do 8 godzin.

5. Osoby pracujące zgodnie z harmonogramem pracy świadczą pracę zgodnie z normą na dany miesiąc.

§ 3.

Wykonanie zarządzenia powierza się pracownikowi ds. kadr.

§ 4.

Zarządzenie wchodzi w życie z dniem podpisania.

Załącznik do pobrania:

pobierz plik: [ Zarządzenie nr 4/2021 ustalenie czasu pracy Centrum Integracji Międzypokoleniowej w 2021 roku pdf. ]